Cedacri International

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I percorsi di carriera

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Cedacri International, faparte di uno dei più importanti centri di Software e Business Process Outsourcing d’Italia, ed è in continua crescita.
Appena arrivata sul mercato moldavo, ha lanciato una campagna di reclutamento con unperiodo di formazione di 3 mesi.
Il numero delle risorse è aumentato anno dopo anno, se nel 2008 l’azienda contava 60 dipendenti oggi ne conta più di 350.
La nostra Società offre delle possibilità di carriera in due aree professionali: IT e servizi bancari (B.P.O.) IT

IT

Il Dipartimento IT offre sia possibilità di carriera professionale sia manageriale. Ogni programmatore sceglie il suo percorso a seconda delle competenze.

BPO

Il percorso di Carriera nel Dipartimento B.P.O. si articola in diverse fasi in base a valutazioni periodiche dei dipendenti
La crescita professionale si ottiene anche attraverso scambi di esperienza tra i collaboratori di Cedacri International e Cedacri. È facile incontrare negli uffici in Italia dei colleghi moldavi e viceversa